12月6日，第十一屆中國企業(yè)社會責(zé)任報告國際研討會在北京召開，研討會由WTO經(jīng)濟導(dǎo)刊、中國可持續(xù)發(fā)展工商理事會主辦，瑞典駐華使館CSR中心聯(lián)合主辦。會議發(fā)布“金蜜蜂2018優(yōu)秀企業(yè)社會責(zé)任報告”，80家企業(yè)、1家組織分獲“領(lǐng)袖型企業(yè)”“成長型企業(yè)”“外商及港澳臺企業(yè)”“首發(fā)社會責(zé)任報告獎”“長青獎”“中國社會責(zé)任報告發(fā)展特別貢獻獎”等12類獎項。《電建國際可持續(xù)發(fā)展報告2017-2018》從500份首發(fā)報告中脫穎而出，榮獲“金蜜蜂2018優(yōu)秀社會責(zé)任報告·首發(fā)社會責(zé)任報告獎”榮譽，這標(biāo)志著公司的可持續(xù)發(fā)展報告已經(jīng)達(dá)到行業(yè)前列水平。

研討會上，公司受邀參加了“透明運營推動全球化發(fā)展”分論壇，與中國銅業(yè)、中國技術(shù)進出口集團、三峽集團、中石化、聯(lián)合國開發(fā)計劃署有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或代表一起進行了主題交流發(fā)言及訪談。公司代表就《電建國際可持續(xù)發(fā)展報告2017-2018》編寫，新時代“一帶一路”背景下“走出去”中資企業(yè)深度融入國家戰(zhàn)略和當(dāng)?shù)乜沙掷m(xù)發(fā)展過程中，企業(yè)通過可持續(xù)發(fā)展報告方式提升運營透明度的意義、做法以及所帶來的價值和影響進行了經(jīng)驗交流。

據(jù)最新發(fā)布的“金蜜蜂企業(yè)社會責(zé)任藍(lán)皮書”《金蜜蜂中國企業(yè)社會責(zé)任報告研究（2018）》統(tǒng)計，截至2018年10月，中國社會責(zé)任報告的數(shù)量達(dá)1676份，其中企業(yè)報告1623份。作為國際企業(yè)社會責(zé)任報告領(lǐng)域的專業(yè)交流平臺，中國企業(yè)社會責(zé)任報告國際研討會已經(jīng)走到第十一個年頭，成為我國企業(yè)社會責(zé)任領(lǐng)域的品牌活動。本屆研討會延續(xù)專業(yè)化特色，聚焦重點行業(yè)以及CSR報告編制細(xì)分領(lǐng)域的信息披露、CSR報告?zhèn)鞑サ葻嶙h話題，為CSR報告工作帶來了新的思考與借鑒。